PaaS | People as a Service
A travessia é simples. A jornada é difícil. Mudança de patamar conjugada com audácia, eleva o estímulo neurológico para um novo Mindset. PaaS, alocando talentos interdisciplinares na dose certa.
Conheça a equipeMindful Business
Mutações são inovações disruptivas e criativas que líderes precisam acompanhar para reter seus talentos e enfrentar seus concorrentes. Conheça nosso mundo de ações lúdicas para romper com a inércia.
MetodologiaModelagem Competitiva
Ganhar mais dinheiro vendendo pelo valor intangível requer precificar a unicidade de sua empresa.
Dê ao mercado razões de acreditar na sua marca.
Endossos
A convicção de nossos clientes é a sua segurança para enfrentar essa jornada.
Jacqueline Campos
A Cwist foi parceira-chave na transformação da PGBR para uma empresa mais inovadora, mais alinhada com sua identidade e que se comunica mais com o mercado. Participou de toda a reestruturação, alteração de nome, identidade visual e de marca e mais importante do que isso, na consolidação dos propósitos e valores das pessoas aos da empresa. Foi um trabalho profundo e gratificante. E, sempre digo aos que estão com vontade de transformar: "Não é possível fazer isso sozinho. Há que se ter uma visão externa e independente para trazer fonte de energia e de pontos de vista diferentes" . Gratidão à Debby, Wilson e sua equipe pelo apoio.
Caio Mesquita
Na condição de Patrocinador Premium do Forum de Debates do CODEMEC, realizado em 2018, pude acompanhar o entusiamo e energia do Wilson Nigri em seu trabalho de organização e planejamento do evento.
Denise Casado
A CWIST entrou na minha vida no mesmo momento em que a minha empresa, Excelente Gestão em Condomínios, nasceu. O plano de negócios e planejamento da empresa, foram sendo construídos com base nos ensinamentos e treinamento que recebi da Cwist. Hoje eu sei que só deu certo por isso. Foi uma honra participar do projeto NUCLEOCAP desenvolvido por essa equipe multidisciplinar. Hoje ainda me baseio no que a CWIST me ensinou no decorrer de pelo menos 4 treinamentos – Nucleocap + 3 outros. E em 2019 quero consolidar essa relação de forma a continuar no progresso do desenvolvimento da minha empresa, sempre com base nos conceitos CWIST de crescimento e desenvolvimento.
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